학생, 졸업생 및 진로 변경자를위한 인턴십--
인턴 과정은 학생, 최근 졸업생 및 특정 직업 분야에서 경력을 쌓을 수있는 경력을 쌓을 수있는 사람들을 대상으로하는 전문 직업 경험입니다. 학생들에게 인턴쉽은 학업 수업을 보완하고 경우에 따라 대학 학점을 취득합니다. 경력 변화를 고려한 최근 졸업생 및 개인의 경우 인턴십은 영구적 인 헌신을하지 않고도 새로운 일자리를 구할 수있는 방법입니다. 인턴 과정은 다양한 직업 분야의 물을 테스트하여 실제 경험을 얻고 특정 직업에 대해 결정하거나 옵트 아웃 할 수있는 방법입니다.
인턴쉽 검색 - 인턴쉽을 어떻게 찾을 수 있습니까??
인턴십 리스팅 찾는 법
여름 또는 다음 학기 인턴쉽을하기에는 아직 늦지 않았습니다. 수업이 시작되기 전에 캠퍼스에 돌아 오면 곧바로 콜 레쥬 커리어 서비스 또는 인턴십 프로그램 사무소를 방문하거나 온라인 자료를 확인하는 것이 중요합니다. 사무실은 귀하의 대학에서 특별히 학생들을 대상으로하는 인턴십을 안내 할 수 있습니다. 인턴십 리스팅은 대학 순위가 가장 높은 직업 리스팅 데이터베이스이며 인턴십 데이터베이스가 있습니다 (검색시 :인턴십:을 선택하십시오). 현재 학생 또는 대학 졸업자 인 경우 학교의 커리어 서비스 사무실에 문의하여 자신의 대학이 인턴십 목록과 파트너가되는지 확인하고, 그렇다면 패스워드를 얻으십시오.
졸업생을위한 인턴십
최근 직장 경력을 찾고 있거나 직업 변화에 관심이있는 대학원생이라면 인턴쉽을 통해 새로운 직업 분야에 대한 내부자의 시각을 얻을 수 있습니다. 그것은 당신이 경험을 얻고 이것이 정말로하고 싶은 일인지 결정할 수있게 해줍니다. 구직과 마찬가지로 인턴십 검색을 계획하십시오. 그러나 영구적 인 직책보다는 인턴쉽에 관심이있는시기를 지정하십시오.
예를 들어 인턴쉽 인터넷 웹을 검색 할 수있는 사이트에서 시작하여 위치, 업계, 직무 기능, 시간 및 키워드를 지정할 수있는 고급 검색 기능이 있습니다. 저희 디렉토리에는 다양한 장소와 직업 분야에서 인턴십 목록이 있습니다..
주요 온라인 취업 데이터베이스의 키워드 검색 구성 요소를 사용하고 :인턴:또는 :인턴쉽:을 검색하는 것은 인턴쉽 리드를 생성하는 또 다른 방법입니다.
네트워크 사용
리드가 더 필요하십니까? 교사, 가족, 전 고용주, 코치, 친구, 친구들의 부모 - 누구나 생각할 수있는 모든 사람과 이야기하고 지리적 및 / 또는 직업 분야의 연락처를 요청하십시오. 인턴쉽 검색 수행에 관한 직업 및 조언에 관한 정보를 얻기 위해이 개인들을 만나십시오 (또는 이메일을 보내거나 전화하십시오). 시작하는 방법에 대한 정보 인터뷰 가이드를 읽으십시오..
인턴쉽 물류
이제 물류. 인턴쉽은 지불하거나 지불하지 않을 수 있습니다. 직원이 급여, 봉급 또는 보상이 있는지를 결정하기 전에 회사에 확인하는 것이 중요합니다. 학업은 많은 인턴십의 가능성입니다. 그러나 인턴쉽은 귀하의 대학에서 학점 인정을 받아야하며, 귀하는 교수 후원자가 필요할 수도 있습니다. 인턴십 후원자는 또한 인턴십 경험을 감독하고 평가하는 데 동의해야합니다. 많은 경우, 학점 신청을위한 학교 기한이 있으므로, 해당 기관의 해당 부서에 곧 확인하십시오..
인턴쉽을 시작하기 전에 귀하에게 기대되는 것과 귀하가 고용주로부터 기대하는 바를 명확히 이해하는 것이 좋습니다. 시작하기 전에 인턴십 스폰서와 세부 사항 및 물류에 대해 토론하십시오. 따라서 인턴쉽은 귀하와 회사 모두에게 긍정적 인 경험이 될 것입니다. 여름 인턴쉽을 찾는 방법 Ellen : 어떻게?
나이 : 그녀가 어떻게 생각하는지 알 수 있습니다. 너는 이것에 서명했다. 이제 머리를 숙이고 일을하십시오. 그래서 너는 거기에있어. 그렇지 않아.?
엘렌 : 예.
Nye : 다음 근시를하지 마십시오. 그녀를 사용하기 시작하십시오. 당신이 할 수있는 모든 것을 배우고, 너무 늦기 전에 거기에서 벗어나십시오..
Ellen : 그것이 언제인지 정확히 알 수 있습니까??
Nye : 아. 그것은 또 다른 산책을위한 것입니다. :
-손해 (Fictional 법률 회사 인 Hewes & Associates의 FX 시리즈 및 큰 법률 생활)
이미 투자 은행 여름 인턴쉽을 원하거나 인턴쉽을 원할 경우 경험을 쌓는 최종 목표 인 직업을 배우고 풀 타임으로 오퍼를 얻는 것이 중요합니다.
좋은 인턴십 경험이없는 대부분의 사람들은이 중 1 가지 (또는 둘 다)를 잊어 버립니다..
그러나 인턴쉽을 통해이 두 가지 이유를 마음 속에 간다면 성공할 것입니다. 그 외에도 유용한 인턴십에 대한 조언이 있습니다..
태도 - 좋게 만들어라.
가능한 한 많이 배우고 열심히 노력하십시오. 얼마나 많은 여름 인턴이 평범한 게으른 사람인지, 매일 돕는 일없이 매일 일찍 떠나는 것을 놀라게 될 것입니다..
항상 새로운 프로젝트와 당신이 도울 수있는 새로운 일을 부탁하십시오. 바쁜 시간을 보내고 있습니다. 결국은 배움의 경험입니다..
아니, 너는 모든 것을 모른다.
일부 인턴들은 투자 뱅킹에 관한 모든 것을 이미 알고있는 척합니다. 이것은 나쁜 행동입니다. 왜냐하면 전에이 일을하지 않았다면이 일에 대해 많이 알지 못하기 때문입니다..
작년에 인턴은 엑셀 전문가 였지만 밤새도록 몇 가지 기본 차트 형식을 지정했다. 그가 현명하게도 그 사실을 몰랐고 처음에 도움을 요청했다면 그는 많은 고통을 피하면서 그 과정에서 무언가를 배웠을 것입니다.
망설이지 마라.
그렇지 않으면 다시는 발생하지 않도록하십시오..
전임 직원은 눈부신 작업이있는 경우 업무를 확인할 시간이 없습니다. 여기 저기 작은 실수는 있지만, 내게 그것을주기 전에 당신의 일을 확인하고 고쳐야한다. 옳다면 빠르다는 것보다 낫다..
스마일 서비스
작년 여름 애널리스트 중 한 명이 싫었습니다. 그는 색다른 일을 계속했고, 그의 일을 망쳤다..
그러나 그는 한 가지 일을 올바르게했습니다. 그는 항상 웃고있었습니다..
얼마나 많은 사람들이 뽑았 든, 그가해야만하는 일이 얼마나 가벼운가, 또는 어떻게 잠을 자지 못했 든, 그는 항상 웃고있었습니다..
좋은 태도는 풀 타임 제안을 얻기 위해 먼 길을 갈 수 있습니다..
우리와 파티하지만, 술 먹지 마라.
직장 밖에서 직장 동료와 최대한 친목을 도모하십시오..
숙취로 일하지 않도록하십시오. 그렇지 않으면 직장을 얻지 못할 것입니다..