중기업 및 대기업의 50 명의 재무 및 인사 담당자와의 면담을 통해 500 ~ 4000 명의 직원을 고용 한 결과 기업의 8 %가 HR 이사를 전혀 보유하지 않은 반면 62 %는 직원을 충분히 높게 평가하지 못했다고 밝혔습니다. 탑 테이블에 앉히다..
임원들은 인적 자본에 대한 투자 효과를 측정하는 최선의 방법을 찾기 위해 고심하고있었습니다. 이는 재무 및 HR 이사 중 3 분의 2가 인적 자본 문제가 경영 의제 중 최고라고보고 했음에도 불구하고.
행정상 개요를 쓰는 방법 - 상세한 자습서
그러나 적절한 기술을 가진 적임자를 찾는 데있어 고용주가 직면 한 어려움이 점점 더 커지고 그 다음에 그들이 머물도록 설득하는 것은 부분적으로 만이 선입관을 설명합니다.
인적 자본 문제를 중요도 순위에 따라 순위를 매기도록 요청한 결과, 이사 중 절반 이상이 ';가장 좋은 인재 모집 및 조직으로의 통합';을 가장 중요한 업무로 분류했습니다. 그 다음에 :올바른 사람들을 사업에 종사하고 그들이 발전하도록 격려:했습니다. 목록의 맨 아래는 :급여와 혜택에 소비하는 돈을 최대한 활용하는 것:이었습니다.
한 재무 이사는 :우리는 인민 비즈니스입니다. 우리의 핵심은 국민을 지킬 수 있다는 것입니다. 우리 시장에 진입 장벽이 매우 낮아서 좋은 인재를 유지하고 끌어들이는 것이 필수적입니다. 운전사.:
왜 인적 자본 문제가 경영 이슈의 최상위로 옮겨 갔는지에 대한 또 다른 질문에 :우리 사업은 제품 설계, 개발, 구매와 같은 다른 중요한 측면이 있지만, 국민의 질에 달려있다. :
경영진은 사람들이 우리의 가장 큰 자산임을 주장하는 것이 일상적으로되었습니다. 그러나 노동 시장의 긴장과 숙련 된 직원 유치의 어려움은이 대응에 한층 더 우위를 제공했습니다. HR 디렉터 중 가장 정직한 이사가 대답했다 : :우리 회사의 과거 성격은 이러한 종류의 문제가 무시되어 인재 부족과 최상의 결과를 얻을 수있는 동기 부여가되지 못했습니다. :
채용 및 직원 유지가 일반적으로 점점 더 중요한 목표로 인식되는 동안 고용주는이 어려운 문제를 해결하기위한 다양한 방법을 공개했습니다. 여분의 돈은 중요한 것은 하나의 옵션이었습니다. 최근의 다른 설문 조사에 따르면 기업들은 직원 유치를 위해 임금 인상률을 높이기를 꺼려하고 대신 다른 혜택을 제공하기를 선호합니다.
잠재적 인 직원이 직장과 가족의 책임을 균형있게 추구 할 때 유연한 근무 및 경력 개발 기회가 더욱 중요 해졌습니다..
FT 리서치 센터 (FT Research Center)가 조사한 기업들이 제공하는 인센티브에는 주식 옵션 제도, 상여금, 건강 보험, 보육 바우처 및 유연한 근무가 포함됩니다. :우리는 직원을 계속 확보해야하며 경쟁력있는 월급 이상으로 엑스트라를 제공해야합니다. 우리는 시장에서 최고의 선수이며 우리는 머무를 계획입니다.
그곳에. 회사의 얼굴 인 선량한 사람들은 일반 사람들보다 비용이 더 듭니까? 우리는 지불 할 준비가되어있다 :고 말했다..
경쟁력을 향상시키고 자하는 고용주들은 간단한 채용과 직원 유지를 넘어서서 직원 성과를 개선하고자했습니다. HR 전략 중 멘토링, 승계 계획, 재능 스포팅 및 성과 검토.
한 회사는 인력 내의 기존 재능을 키우고 증진하기 위해 광범위하게 기반을 둔 멘토링 시스템을 어떻게 개발했는지 설명했습니다. 개별 관리자는 :재정뿐 아니라 미래의 젊은 스타 3 명을 멘토링해야한다:고 재무 이사는 말했다.
또 다른 기업은 승계 계획 및 성과 검토를 돕기 위해 :인재지도:를 개발했다고보고했습니다. 그것은 :보상에 관해서는, 특히 미국에서, 우리가 사람들이하기를 원하는 것과 일치하는 보상 구조를 얻으려고 시도하는 것은 꽤 뜨거운 주제입니다. 우리가 관찰 한 것 중 하나는 우리가 정말 약한 사람은 올바른 종류의 사람들이 없다는 것입니다. :
회사는 조직을 새로 고칠 필요가 있음을 인식했습니다. 직원 유지가 최우선 과제 였지만 직원이 퇴사하고 교체되는 자연스러운 리듬이있었습니다..
그는 :외부인 모집은 좋은 사람들을 끌어 들이면 바를 낳는다. 벤치 마크가 나오기 때문에보다 유능한 사람들이 내부적으로 반응한다:며 :야심 찬 사람들이 앉아서보고주의를 기울인다:고 말했다. . 또 다른 응답 : :그것은 자연스러운 과정이며, 우리는 2-3 명을 맨 아래에 데려오고, 평균적으로 5 년 후에 하나 남을 것입니다.:
기업 성공과 동기를 부여받은 인력 간 관계는 일반적으로 인정되었습니다. 한 HR 이사가 가장 잘 표현한 바는 다음과 같습니다. :우리는 가장 많은 수익을내는 회사와 높은 직원 참여 및 약속을 가진 회사 간의 상관 관계를 조사한 결과 상당히 많은 연구를 수행했습니다. 직원들의 참여와 동기 부여 및 유지가 올바른지 확인하십시오. 이는 고객이 처리하는 방식, 제품 판매 방식에 영향을 미쳐 최종 결과에 직접적인 영향을 미칠 것입니다. :
직원 개발의 중요성은 재무 및 HR 이사 중 62 %가 임금을 제외한 인적 자원에 대한 투자가 다른 부서보다 높거나 (16 %) 같거나 같음을보고했습니다..
고용주는이 투자의 효과를 측정하는 방법을 고안하는 것을 더 어렵게 느꼈습니다. 감독관은 재무 부서가 생산성 향상과 인적 자본 투자 수익을 측정 한 방법에 대해 질문했습니다. 대부분의 답변에 따르면 투자 수익은 매출에 대해 측정되거나 계산되지 않았습니다..
:우리는 생산성이나 수익률을 측정하려고 시도조차하지 않고 아직 도달하지 못했습니다. HR 부서가 성공을 측정 한 방법에 대한 또 다른 질문에 :우리는 재무 직원의 이직률과 질병을 측정하고 있습니다 .HR은이를 통제하려고합니다.:
연구 결과에 따르면 기업은 인적 자원에 대한 투자의 필요성을 인식하고 있지만 HR 이사의 역할은 여전히 주요 회의실 기능으로 간주되지 않으며 투자 효과를 측정하기 위해 더 많은 작업을 수행해야합니다. 인적 자본. How to Executive Summary 전용 웹 호스팅은 다른 사이트 또는 웹 페이지와 하드웨어 또는 소프트웨어를 공유 할 필요성을 완화 할 수 있습니다. 웹 마스터는 서버에 설치된 응용 프로그램을 결정하여 웹 요구 사항에 맞는 특정 구성을 작성하고 해당 사이트에 안전한 환경을 제공 할 수있는 권한을 부여받습니다. 공유 서버 환경과 비교할 때, 전용 웹 호스팅은 사이트가 안정적이고 안전한 방식으로 제공 될 것이라는 마음의 평화를 제공합니다.
아래에 설명 된대로 전용 웹 호스팅의 주요 이점이 있습니다. 그러나 주요 단점 인 비용이 빨리 극복되고 있습니다. 헌신적 인 웹 호스팅 업계의 지속적인 성장으로 인해 전용 서버 계획에 대한 요금은 급속히 하락하고 있습니다. 경쟁 환경은 서비스 수준을 높이고 비용을 줄입니다. 이러한 감소는 중소기업의 온라인 입지 증가와 웹 호스팅 제공 업체의 급속한 확산에 힘 입어 강화되었습니다.
전용 웹 호스팅의 장점
전용 서버 호스팅은 두 가지 주요 자산으로 인해 유리합니다 : 제어 및 안정성.
전용 웹 관리자는 전용 서버에 대한 제어 권한이 더 크기 때문에 공유 웹 서버에 비해 더 안전합니다. 풀 루트 액세스를 통해 전용 서버에 정확히 설치되는 것을 알면 시스템 관리자는 전용 웹 서버를 유지 관리하고 최적의 구성으로 계속 실행하는 데 필요한 소프트웨어 및 응용 프로그램 업데이트를 자신있게 결정할 수 있습니다.
서버 관리자가 페이지로드 속도 및 일반 서버 리소스 할당과 같은 변수를 조정하여 페이지로드를 최적화하는 자급 자족 기능을 갖추고 있기 때문에 신뢰성 향상은 전용 서버 웹 호스팅의 또 다른 주요 자산입니다. 이 서버 안정성은 고객 만족과 웹 사이트의 존재의 최종 목표에 대한 증가로 해석됩니다..
전용 웹 호스팅의 단점
헌신적 인 웹 서버 호스팅의 이점은 분명하지만, 특히 사업 목적을위한 최종 고려 사항은 비용입니다. 전용 웹 호스팅은 공유 또는 가상 웹 호스팅에 비해 훨씬 비싸며 최근까지 월간 수 백 달러에서 수천 달러로 가장 많이 인용 할 수있었습니다. 비용은 여전히 엄청나지만, 대부분의 비즈니스에서는 진정한 웹 분석을 통해 전용 서버를 사용하여 애플리케이션 및 코드를 실행하는 데 필요한 리소스의 무게를 정당화 할 수 있습니다.
또 다른 단점은 프로그램을 모니터링, 설치, 업그레이드 및 구성하고, 사이트를 추가하고, 잠재적 인 해킹을 처리하고, 시스템 문제를 해결할 수 있어야한다는 것입니다. 따라서 필요한 시스템 관리 기술이 웹 서버를 소유하지 않은 경우 전용 웹 서버에서 호스팅되는 웹 사이트의 성공적인 구현을 방해 할 수 있습니다.
은혜:
전용 웹 호스팅 계획의 직접적인 이점은 웹 서버를 완전히 관리 할 수있는 능력을 둘러싼 것입니다. 전용 서버를 효과적으로 유지 관리 할 수 있다는 장점은 안정성과 안정성과 관련된 변수를 제어 할 수있는 능력에 있습니다. 전용 환경에서는 서버 과부하, 다른 사용자의 악의적 인 스크립트 및 너무 많은 설치된 응용 프로그램이 공유 서버 호스팅에서의 이러한 관리 손실과 비교하여 제어 할 수있는 변수입니다.
또한 전용 서버를 사용하면 주요 호스팅 목표에 적용되는 응용 프로그램이나 소프트웨어 만 설치할 수 있습니다. 반대로 공유 웹 호스팅은 웹 호스팅 목표와 관련이있을 수도 있고 그렇지 않을 수도있는 소프트웨어를 설치했습니다..
웹 호스트 수리 서비스 및 플랫폼 수리의 시간 지연에 대한 의존도를 최소화 할 수 있습니다. 이는 전용 웹 호스팅으로 기존 문제에 대한 해결책을 개입하고 제공 할 수 있기 때문입니다. 패치 추가, 소프트웨어 업그레이드 또는 성능 조정은 매우 중요하며 전용 서버 관리자는 24 시간 액세스로 조정, 수정 또는 업데이트를 수행 할 수 있습니다..
마지막으로 다운로드 속도는 웹 사이트 전용 대역폭의 양에 따라 결정됩니다. 통계적으로 방문자는로드 시간이 길면 신속하게 사이트를 떠납니다. 전용 서버를 사용하면 웹 페이지를 빠르게 제공 할 수 있으므로 유료 고객으로 전환 할 수있는 사이트에 웹 사이트 방문자를 유지할 가능성이 높아집니다. 또한 빠른 로딩 페이지는 회사의 이미지를 향상시키고 기존 고객이 웹 기반 서비스를 다른 사용자에게 추천하도록 유도 할 수 있습니다.
헌신적 인 웹 호스팅 서비스 제공 업체의 최선의 응용 프로그램은 무엇입니까??
전용 서버 환경의 유용성은 서버 운영 체제에 대한 실제 지식이있는 사람들과 발생할 수있는 문제 해결에 신경 쓰지 않는 사람들에게 가장 적합합니다.
서버 관리자는 커널 업그레이드, 서비스 팩 및 소프트웨어 패치를 적용 할 수있을뿐만 아니라 충분한 보안을 제공하고 트래픽을 모니터링하며 서버 응용 프로그램을 업데이트하고 서버 부하의 균형을 조정하며 전자 메일, FTP 및 DNS 서비스를 구성 할 수 있어야합니다..
* 위의 기능에 대한 역량에 따라 전용 웹 서버 환경에 가장 적합한 용도는 다음과 같습니다. 사용자 지정 서버 관리 및 소프트웨어 구현이 필요한 미션 크리티컬 사이트.
* 고객을 위해 더 큰 유연성, 안정성 및 보안이 필요한 전용 호스팅 리셀러, 웹 개발자 및 디자이너
기업 인트라넷의 백본
* 스트리밍 미디어, 온라인 게임 및 전자 메일 또는 채팅 응용 프로그램을위한 강력하고 신뢰할 수있는 서버
전자 상거래, 데이터베이스 및 멀티미디어 사이트와 같이 트래픽이 많고 안전한 정보가 포함 된 복잡한 응용 프로그램 사이트.
* 엔터프라이즈 수준의 웹 사이트
* 다른 곳에서 호스팅되는 경우 콘텐츠 제한이있는 웹 사이트 (예 : 성인 대상 사이트)
결정 방법 :
전반적으로 비용, 데이터 및 장비 보안, 대역폭 가용성, 웹 호스팅 제공 업체의 지식과 무결성, 가동 시간, 하드웨어 유지 관리 및 전용 웹 호스트가 제공하는 기술 지원은 중요한 결정 요소입니다. 특정 전용 웹 호스팅 요구 사항은 몇 가지 방법으로 고유 할 수 있지만 일반적으로 다음 사항을 고려하여 전용 웹 서버 공급자에 대한 결정을 내릴 수 있습니다.
데이터 전송 속도 :
데이터 전송은 다운로드 할 정보의 양과 사이트가 공유 할 컨텐트의 유형 (일반 텍스트 대 고해상도 그래픽 및 멀티미디어)에 따라 결정해야합니다. 전용 웹 호스트는 일반적으로 :1 개월에 기가 바이트:로 측정되는 데이터 전송 레벨을 선택할 수있는 다양한 패키지를 갖습니다. 높은 수준의 데이터 전송 속도는 일반적으로 더 많은 비용을 의미하므로 데이터 전송 속도와 트래픽 패턴을 상호 관련시키기 위해 처음 몇 달 동안의 활용이 핵심적입니다.
플랫폼 :
사용할 수있는 가장 보편적 인 두 가지 시스템은 Windows 기반 서버 대 UNIX (Linux 및 Solaris)의 일부 기능입니다. Windows는 역사적으로 비용이 많이 들지만 일반적으로 Windows 기반 PC와 관리자가 편재하는 상황에서보다 사용자 친화적 인 것으로 간주됩니다. 반면에 Linux는 설치 비용이 저렴하지만 유지 보수가 어렵습니다. 익숙하지 않은 사람들을위한 더 긴 학습 곡선이 존재합니다. 따라서 전용 웹 서버에 설치된 운영 체제는 몇 가지 요인에 의존해야합니다.
첫째, 플랫폼은 웹 사이트 및 필요한 응용 프로그램이 개발되는 코딩에 도움이되어야합니다. 다음으로, 전용 서버의 관리가 가입자에 의해 수행되기 때문에 플랫폼을 지원하는 데 필요한 기술 기반이 마련되어야합니다. 명령 및 관리 기법은 확실히 플랫폼에 따라 다릅니다..
모니터링 :
전용 서버 모니터링은 서비스 중단을 방지합니다. 웹 호스트는 사전 설정된 빈도로 웹 사이트를 점검하여 가동 중지 시간을 볼 수있는 서비스를 제공합니다.
오토메이션:
전용 웹 서버는 더 높은 수준의 기술을 필요로하지만 특정 웹 호스팅 업체는 일반적인 절차를 자동화하는 소프트웨어를 제공함으로써 서버를 유지 관리하고 새로운 서비스를 구현하는 데 필요한 높은 수준의 지식을 줄입니다..
데이터 백업:
일부 헌신적 인 웹 호스팅 제공 업체는 웹 호스팅 가입자에게 데이터 백업을 지원합니다. 이 과정에서 도움을 줄 전용 서버 제공 업체를 찾는 것은 혼자서하는 번거 로움을 덜어 줄 수 있으며 다른 일에 시간을 할애 할 수 있습니다.
확장 성 :
전용 웹 호스팅 제공 업체는 주요 성장을 설명 할 수 있어야합니다. 점진적 확장은 웹 호스트에게 여분의 공간, 대역폭 또는 더 우수한 패키지를 구입하여 더 나은 하드웨어 및 소프트웨어로 쉽게 전환 할 수 있는지 묻는 것으로 설명 될 수 있습니다.
서비스 수준 계약 :
더 많은 헌신적 인 웹 호스트가 SLA를 게시하고 있으며, SLA는 고객이 책임지고있는 대가로 할 일을 철저히 문서화합니다. 예를 들어 일부 전용 서버 호스트는 100 % 가동 시간 보장, 무제한 실시간 응답 기술 전화 기반 지원, 패치의 무료 업그레이드, 핫픽스, 개인 영업 관리자, 모든 서버의 예비 부품을 갖춘 유지 보수 직원 등의 기능을 제공합니다. 구성 등. 헌신적 인 웹 호스트가 제공하는 약속을 완전히 이해하면 해당 서비스를 사용하기로 결정하는 데 도움이됩니다..